Ledige job
Din rejse begynder her, hvor muligheder, vækst og innovation mødes for at forme din karriere.
ABC fra PostNord
Vores kultur er defineret af vores ABC-kultur, som beskriver, hvordan vi skal agere og opføre os. Dette er de tre kerneadfærdstyper, der vejleder os:
Vi tager os af vores medarbejdere
PostNord International arbejder for at sikre sikre arbejdspladser og rimelige forhold, uanset om det gælder vores egne medarbejdere eller folk, der arbejder for os.
Ledige stillinger i Norden
Find din næste stilling i Norden med et team, der har fokus på innovation, bæredygtighed og smartere leveringsløsninger.
Internationale muligheder
Kontakt vores team ved hjælp af kontaktoplysningerne nedenfor, så hjælper vi dig gerne med internationale muligheder.
Brasilien
Vi har i øjeblikket ingen ledige stillinger, men tjek jævnligt for fremtidige muligheder.
Kina
Vi har i øjeblikket ingen ledige stillinger, men tjek jævnligt for fremtidige muligheder.
Tyskland
Pia Braasch
Telefon: +49 (0)4502 300 8167
E-mail: karriere.de@postnord.com
Holland
Vi har i øjeblikket ingen ledige stillinger, men tjek jævnligt for fremtidige muligheder.
Polen
Vi har i øjeblikket ingen ledige stillinger, men tjek jævnligt for fremtidige muligheder.
Singapore
Vi har i øjeblikket ingen ledige stillinger, men tjek jævnligt for fremtidige muligheder.
Storbritannien
Vi har i øjeblikket ingen ledige stillinger, men tjek jævnligt for fremtidige muligheder.
USA
Vi har i øjeblikket ingen ledige stillinger, men tjek jævnligt for fremtidige muligheder.
Hvor mange mennesker arbejder i PostNord?
Vi er ca. 28.500 medarbejdere i PostNord.
Hvor ligger PostNords hovedkontor?
Vores hovedkontor, Arken, ligger i Solna, som er en forstad til Stockholm i Sverige.
Hvad er PostNords politik vedrørende hybride arbejdsmodeller og kontortilstedeværelse?
PostNord har indført en hybrid arbejdsmodel for at fremme fleksibilitet og produktivitet. Medarbejderne skal være på kontoret tre dage om ugen, så der er balance mellem fjernsamarbejde og personligt samarbejde. Denne tilgang sikrer effektivt teamwork, samtidig med at der tages højde for individuelle behov og præferencer.
Hvilke typer job har PostNord?
Vi har brug for chauffører, postbude og postarbejdere. Til vores specialiststillinger har vi brug for en række forskellige kompetencer og kvalifikationer inden for bl.a. forretningsudvikling, it, e-handel, bæredygtighed, økonomi, logistik, kommunikation, procesoptimering, digitaliserede løsninger, miljø, produktionsudvikling, personale, projektledelse, salg og marketing, og ledelse.
Kan jeg sende en uopfordret ansøgning?
Vi gemmer ikke uopfordrede ansøgninger. Du kan finde en regelmæssigt opdateret liste over ledige stillinger på vores hjemmeside.