Agenda voor duurzame logistiek
De rol van PostNord in de maatschappij
Onze activiteiten worden beheerst door de belangrijke universele dienstverplichting om postdiensten in Zweden en Denemarken te garanderen. Deze verplichting is de kern van ons bedrijf – ervoor te zorgen dat burgers post en pakketten veilig, tijdig en duurzaam kunnen verzenden en ontvangen. Het biedt ook het kader waaronder we onze duurzaamheidsverbintenissen zullen nakomen.
Dat is ook de reden waarom PostNord zo'n belangrijke rol speelt in het Scandinavische bedrijfsleven en de maatschappij. Met een uniek netwerk in de hele Scandinavische regio maken we het voor bedrijven, overheden en particulieren mogelijk om zaken te doen, goederen te leveren en met elkaar te communiceren, ongeacht de geografische afstand.
Een duidelijke duurzaamheidsagenda is een van de belangrijkste sleutels voor succes binnen onze bedrijfsstrategie. Het belangrijkste doel is om de weg vrij te maken voor een duurzame transitie van de transport- en logistieke sector en tegelijkertijd onze positie in de markt te versterken. Door duurzaamheid duidelijk te integreren in ons product- en serviceaanbod, creëren we waarde voor onze klanten, consumenten, werknemers, leveranciers en de samenleving.
Drie verschillende verbintenissen
De activiteiten van PostNord worden geregeld op basis van financiële en niet-financiële doelstellingen die onze financiële, milieu- en sociale verantwoordelijkheid dekken.
PostNord's agenda voor duurzame logistiek is gebaseerd op punten waar onze activiteiten de grootste invloed hebben op mensen en de planeet en richt zich op gebieden waar we een aanzienlijk verschil kunnen maken.
We hebben drie verschillende verbintenissen gedefinieerd met betrekking tot duurzame logistiek:
- We laten ons leiderschap op het gebied van klimaat duidelijk zien.
- Wij geven om onze mensen.
- We ontsluiten de voordelen van diversiteit.
PostNord's agenda voor duurzame logistiek

We tonen leiderschap op klimaatgebied
Fossielvrij 2030
40% CO 2 -reductie tegen 2025
Laatste mijl-nul uitstoot
uiterlijk 2027

Wij geven om onze mensen
Nul-visie voor veiligheid
Geen doden
Letselfrequentie
ver onder de benchmark
Eerlijke arbeidsvoorwaarden
Index voor verantwoord inkopen 100
Maatschappelijke richtlijnen voor verantwoordelijk vrachtvervoer
invoering 2025

We ontsluiten de voordelen van diversiteit.
Een inclusieve werkplek
Inclusie-index ruim boven benchmark